10个杀手项目管理面卡塔尔世界杯决赛圈名单试问题+免费面试模板
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你来这里是因为你刚刚得到了一个面试机会，你想要做好准备吗?还是因为你有一个空缺职位，想在项目管理面试中问一些问题?卡塔尔世界杯决赛圈名单
不管怎样，我都有答案。
下面的问题让你在求职面试中有很多可以问和回答的东西，你也会发现雇主在寻找什么样的人的具体例子。
本文简介:
注意:下面这些不好的回复可以忽略不计!它们会让你知道要寻找的潜台词是什么——我并不是说有人会当着你的面说这些话，即使他们是这么想的。
准备好回答问题了吗?下次你需要为你的项目团队招募人时，为什么不试试这些方法呢?如果你是一个正在找工作的项目经理，可以用这些问题来做准备。
1.你不想做什么?
理由问:总有一些我们不喜欢的工作，但项目经理通常只做分配给他们的项目。
有自己的喜好无可厚非，但公司需要的是能够满足业务需求的人，即使这不是他们的首选项目。
错误的回复:“我喜欢选择我正在做的项目，我只真正想做数字媒体的项目。没关系，不是吗?”
是的，我确实遇到过一个项目经理，他认为自己选择任务是可以的。
2.如果让你给项目管理这个职业打分，从1到卡塔尔世界杯决赛圈名单10分你会打几分?
理由问:这将向你展示他们如何看待自己的职业生涯，以及他们是否认为自己在项目经理职位上取得了进步。问他们为什么选择这个评级。把这个问题作为初级项目经理面试问题的一部分。这个问题问起来很简单，你很有可能会得到热情的回应!
候选人小贴士:你想怎么说就怎么说，但要准备好证明它的合理性。也许是因为你喜欢帮助人们实现一个共同的目标，或者你忍不住投入到困难的项目中。或者简单地说，你的工作经验都是在与项目相关的环境中，你觉得这个职业最适合你。
错误的回复:“我会给它打1分，因为我这么做只是为了在找到一份合适的工作之前填补时间。”
跟进:一定要让他们告诉你他们为什么给这个分数。
3.对项目经理来说，最重要的事情是什么?
理由问:它会向你展示他们的优先级，以及他们是否真正考虑过项目经理的工作。优秀的候选人可能会谈论与项目发起人和关键涉众建立关系，或人际交往技能，或分享一些与他们在过去项目中工作活动有关的具体例子。
当你雇佣一个项目经理的时候，你应该寻找的是一个了解流程，并且与你的公司有相同的职业道德和价值观的人。
这个问题是一个很好的方法来判断你是否认为他们适合你的公司文化。
候选人指出:没有正确的答案。有很多方法可以展示项目管理技能，也有很多方法可以成为一名有效的项目经理。卡塔尔世界杯决赛圈名单相反，选择一些你觉得最重要并且可以证明的事情。
招聘经理正在寻找候选人是否适合团队。如果你非常注重流程，而他们认为最重要的事情是要灵活并随你的发展而适应流程，那么你可能就无法继续前进。
错误的回复:“嗯，主要是管理，不是吗?”
4.你每天花最多的时间做什么?
理由问:在你的技术项目经理面试问题列表中包含这个问题是很好的，因为答案会让你了解应聘者做了多少技术工作和他们做了多少项目管理工作。卡塔尔世界杯决赛圈名单
你也许可以接受他们做一些实际操作的技术工作，但如果你需要一个纯粹的项目经理，而他们似乎对保持技术任务在他们的工作中非常兴奋，他们可能不适合。
这可以让你知道他们是如何工作的。整天呆在电脑前的人可能适合你的工作环境，或者你可能需要一个项目经理，他每周大部分时间都出去拜访客户。
记住，他们可能准备做一些与现在工作不同的事情，所以如果你听到一些与你招聘的职位不相符的东西，在进一步调查之前，不要把他们排除在外。
候选人小贴士:好的项目经理会花大量的时间运用他们的沟通技巧和领导技巧。看看你是否能找到一种方法在你的回答中突出这些。
如果您曾使用任何特定的项目管理软件来创建项目计划、工作分解结构或卡塔尔世界杯决赛圈名单作为协作工具，那么无论如何都可以提到它。我不会强调你大部分时间都在使用它。理想情况下，项目经理应该在那里(虚拟或现实生活中)与团队一起工作，使用他们的软技能，而不是更新甘特图。
错误的回复:“Facebook”。
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5.你如何与赞助商合作?你是如何向上管理的?
向上管理是我希望在高级项目经理面试问题列表中看到的一个话题，但这个问题适用于任何级别的人。
理由问:管理意味着和比你级别高的人一起工作。项目经理总是这样做，所以了解他们如何建立这些关系是很有好处的。
候选人指出:你参与过的项目类型将塑造你与高级经理和赞助商的交往经验。解释你所担任的项目管理角卡塔尔世界杯决赛圈名单色，以及它与相关主管的关系。你的工作风格必然会不同，因为赞助商的工作方式不同，承认这一点是可以的。
错误的回复:“我不想把我的赞助商牵扯进来。他们通常都是有名无实的领袖，所以我不会打扰他们。”
6.你上次没有委派工作是什么时候?发生了什么事?
我不喜欢被问到这个问题，因为我有太多糟糕的委派例子!
在面试本身，如何“通过”面试可能是求职者心中的首要任务。但是作为一个求职者，你仍然需要对你的错误保持开放和诚实。
理由问:这将帮助你弄清楚他们是否乐意诚实地告诉你某件事出了问题。这显示了他们从错误中学习的能力和学习的方式处理信息过载．
知道如何委托工作包是项目工作的关键，你会想要雇佣一个懂得这一点的人。
候选人小贴士:远程团队非常依赖良好的关系来实现委派工作，所以如果您有在虚拟环境中与项目团队成员合作的特定项目的经验，那么就有必要对此进行解释。它让你有机会用一个回答来展示几项技能。
错误的回复:我从不委派他人——“我自己做更容易。”
同样错误的回复:“我总是委托别人，从来没有出错过，所以我没有例子可以告诉你。”
7.你在一个项目中做过的最艰难的道德决定是什么?
这是一个行为面试问题，可以帮助你了解应聘者如何应对棘手的情况。
理由问:它可以证明他们的意识PMI道德规范(或你所在的地方或你所在行业的等效通用实践准则)，以及他们的一般工作方法，即使他们没有意识到这一点。
你也可以用它来展开一场有趣的讨论，让你判断他们将如何融入你的企业文化。
候选人指出:一个成功的项目经理和一个有道德的项目经理是不一样的。如果你在之前的工作中没有遇到过这类问题，那就不用担心了。事先想一下，看看是否有其他你可以谈论的道德困境，或者你必须使用你的冲突管理技巧的情况。
错误的回复:“我曾经把一份合同给了我的表弟，尽管他是最贵的。不过，我确实从回扣中享受了一个愉快的假期。”
记住:并不是每个人都会处于道德困境的境地，所以这个问题最好留给高级项目经理面试，因为你的候选人更有可能面临这种选择。
需要提高你的道德标准吗?这里有项目经理的7个道德建议。
8.你找下一份工作的标准是什么?
这不是一个常见的项目管理面试问题，但我认为卡塔尔世界杯决赛圈名单它应该是。作为招聘经理，你想知道求职者在公司里想要什么，所以你应该问他们。
理由问:它会告诉你在工作中什么对他们来说是重要的:绿色证书、职业发展、工作与生活的平衡、为大品牌工作等等。2022年世界杯亚洲预选赛时间这可能会帮助你把他们安排在他们最有可能做出贡献的项目类型上。
它还会告诉你他们是否正在积极地寻找工作，或者他们是否看到了你的广告而无法抗拒(这两种情况都可以——这个问题没有正确或错误的答案)。
候选人小贴士:如果面试官没有提出这个问题，你可以告诉他们你想在新工作中得到什么。如果你重视远程工作，而他们拒绝提供远程工作，那么浪费所有人的时间就没有意义了。
错误的回复:“薪水，费用政策，还有出国旅游的机会。”
9.你是如何改进目前公司的项目管理流程的?卡塔尔世界杯决赛圈名单
理由问:不是每个人都有机会参与对业务至关重要的、令人兴奋的项目，这些项目可以为你的简历加分，但每个人都有机会提出一些改进建议(即使这些建议没有被采纳)。
寻找那些有想法并且不怕提出想法的人。即使他们的公司决定不继续进行提出的改变。
候选人小贴士:这是一个完美的问题来展示你影响改变的能力。谈谈您是如何通过根本原因分析确定需要更改的内容的，您所做的任何涉众分析，您是如何确定最重要的任务并使用您的组织技能处理旧流程中的常见问题的。
如果你的建议没有被采纳，就说出来。面试官也会看你的沟通方式，所以如果你的流程改进想法没有实现，尽量不要给人留下痛苦的印象!
错误的回复:“那里的一切都很垃圾，但我懒得做任何事，因为这没有意义。”
10.你用什么创造性的解决问题的技巧?
理由问:考察候选人的技术技能是值得的。他们能睿智地谈论鱼骨图、德波诺的思考帽、角色扮演吗?谈谈他们用创造性思维解决的上一个项目问题。
候选人小贴士:用所有的问题来谈谈你的项目管理经验。卡塔尔世界杯决赛圈名单对于这个问题(或其他问题)没有唯一的最佳答案，所以请想象这样一个情景:你可以说你是如何通过以一种特定的方式促进问题的解决来帮助整个团队解决挑战的。
错误的回复:“我倾向于自己解决问题，不让团队参与。”
卡塔尔世界杯决赛圈名单基于项目管理场景的面试问题和答案
作为招聘经理，一旦你完成了那些考察技能的常见面试问题，你就会想问一些基于场景的问题。
这些都是相对容易自己想出的。例如:
- 向候选人提供最近一个项目的信息，并请他们就下一步应该怎么做提出建议。
- 给候选人一份任务清单，让他们创建一个项目时间表。
- 让应聘者做一个简短的陈述，说明他们将如何应对项目挑战——举一个你最近遇到的棘手情况的例子。
- 就最近的一个项目提供一个接近尾声的简要介绍，让候选人给你一个他们将如何结束这个项目的概述。
使用你在自己的业务中熟悉的例子，而不是从网上找到的编造的例子的好处是，你可以将候选人所说的与实际发生的情况进行比较。
他们是近吗?他们的计划是将项目推进到下一步的切实可行的方法吗?
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行为面试问题
确保你准备好提出(并回答，如果你是有希望的新员工)行为面试问题。这些问题会鼓励应聘者与你分享他们过去的经历，并解释他们在某些情况下的表现。
同样，你可以根据职位的重要性来提出这些问题。如果你是求职者，浏览一下职位描述，看看有哪些核心技能。
例如，如果预算管理经验很重要，问候选人过去是如何处理项目财务管理的。
如果时间管理对这个职位至关重要，如果你应聘的是项目经理的职位，那就准备好谈谈你是如何管理时间的，如何对多个项目进行优先排序，以及你的领导风格如何支持按时完成工作。
对面试官的支持
面试项目管理职位的候选人是我不得不做的事情，但我觉得这并卡塔尔世界杯决赛圈名单不容易。
你怎么知道该问应聘者什么?你如何利用这段通常非常短的时间，让候选人尽可能最好地展示自己?
冒名顶替者综合症面试官受到的打击和求职者受到的打击一样大!
此外，考生很容易就能想到很多标准问题的答案，因为标准问题太多了关于招聘和面试的书籍．
他们有充足的时间来排练答案，所以整个过程就像是打勾练习。为面试做好充分的准备是一个好主意，因为你想给面试者留下良好的第一印象。
填补一个项目管理职位卡塔尔世界杯决赛圈名单是一个很大的工作，因为他们通常是高薪的职位，而且必须有一个人的努力是重要的。这就是为什么为你未来的项目找到一个完美的人是很重要的。
确保在他们离开你之后，你也知道招聘流程的下一步，这样你就可以向他们简要说明接下来会发生什么。
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然后在面试时填写应试者的答案。对每个候选人都使用相同的格式很重要，这样你可以更容易地对候选人进行比较，并证明你的面试过程是公平的。
支持的候选人
我们不可能为上面的每个问题都提供一个示例答案，但这是一件好事。面试官很容易看穿那些已经熟记他们回答的人。如果你不知道自己在说什么，那也是显而易见的。
确保你了解你的简历，并且在职位描述中标注的重要技能是你可以证明的。想想你的管理风格，你会如何描述它。
选择几个你可以从头到尾谈论的项目。记录下你是如何定义项目范围，避免粉饰解决方案，以及如何在不得罪任何人的情况下完成项目经理职位角色的要求，同时还为团队创造了一个能够发挥最佳工作能力的环境。展示您的技术知识，而不要让任何人对过程组、知识领域、性能域、原理或任何内容感到厌烦!
在面试中没有什么“最好的方法”，但是自信是有帮助的!
把它进一步
你也可以下载我的面试小抄:一个可编辑的Word文档，你可以在面试中使用它来记录候选人的回答。世界杯2022赛程时间表 加入我的免费的项目卡塔尔世界杯决赛圈名单管理模板库．你会收到一个电子邮件链接，访问下次面试时节省时间的文件。
好运！
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